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                公务员考试

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                经验分享:国考结构化面试哪些是常见的错误

                2020-12-04 13:34:01 公务员考试网 / 文章来源:华图教育

                在面↑试作答中,很多考生会运用官方语言作答,但有很多考生在运用中会有一些问题。

                一、各类题型的“官方语言”

                【题型】综合分析

                【官方语言】

                1.我觉得这个社会现象是好〒的/不好的。

                2.产生这种情况的原因有……

                3.针对以上问题〒/原因,我提出以下对策。

                4.对于个人……对于政府……对于社会……

                【题型】计划组织协调类题目

                【官方语言】

                1.领导把XXX工作交给我负责,是对我的信任,我一定会尽全力,认真举办∏这次XXXX活动,不辜负领导对我的信任。

                2.我一定会高度重视领导卐交代给我的任务。

                3.一张嘴就说要成立工作小组,但是各自的分工没有明确体现。

                4.我会做好前期的准备工作,确定本次活动的时间、地点、进行宣传。

                5.最后,我会对本次活动进行总结,形成报告上交领导。

                6.最后,我会把照片、视频放在官网上,进行︻二次宣传。

                7.最后,我要︼看下效果,日后借鉴、长效机制。

                【题型】应变能力

                【官方语言】

                1.我作∑为负责人,我会尽快处理此事。

                2.首先,我会稳定情绪,稳定局面。(没有细节)

                3.最后,我会对此事进行总结,避免此类问题再次发生。

                【题型】人际交往的意识与技巧

                【官方语言】

                1.出现这个问题全部都错在√我

                2.首先,我会Ψ 自我反思,这件事情是不是自己的问题。

                3.XXX批评我,一定是对我不够了解,有什么误解。

                4.相信通过我的沟▃通,他会理解我的想法。

                二、面试常见错误分析

                1.行为举止模板、僵化。如把敲门当做任务,不分情况,一律敲门;过分追求走姿规范,身体僵硬,摆臂不自然;模式化地鞠躬、问好;落座之前机々械地说“谢谢”;双手刻意呆板地叠放在桌子上,纹丝不动。

                2.语言不∞自然。使用格式化的语言,如“考生思考完毕,现在开始答题”,“下面考生谈谈我对第一题的看法”,“考生开始回答第一题”,“考生答题完毕”等。

                3.面试答题时追求正确、标准答案。(不存在)

                4.运用“万能答☉题模板”进行答题。(得不到高分)

                5.面试题目不是很有把握,就开始声音小,不自信。(要记住,外在气势很重要)

                6.过度Ψ重视答题内容,而忽视了答题时的外在气势。

                7.答题时追求完美,想要所谓的专业化用词,导致答题流畅性受到↘影响,不值得。

                8.答题没有感情,没有语音语调。

                9.答题只关注手上的题本,答题照着稿子读,忽视了跟考官的眼神交流。

                10.一进场就立马坐下,然后立马翻阅题本,这是不正确∩的,应该表现出你对考官的尊重,听从考官的安排。

                11.答题时缺少政府思维。

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                (编辑:chenxiaohui01)

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